郑州市上街区2016年公开招聘40名教师

　　一、招聘岗位
　　郑州市上街区2016年公开招聘教师40名，其中：
　　1、中学教师10名
　　语文2名，数学3名，化学1名，生物1名，计算机3人。
　　2、小学教师30名
　　语文13名，数学6名，英语3名，体育4名，音乐2名，美术2名。
　　二、招聘资格
　　（一）招聘资格
　　1、2015年、2016年毕业，取得相应教师资格证书的全国普通高等学校毕业生。
　　2、在职公办学校优秀教师。
　　（二）招聘条件
　　1、具有中华人民共和国国籍，拥护中国共产党的领导，热爱社会主义祖国，热爱教育事业，为人师表。
　　2、年龄30岁以下（1986年1月1日以后出生），具有研究生学历者年龄可放宽至35岁（1981年1月1日以后出生）。在职教师年龄要求30周岁以下（含30周岁）。
　　3、五官端正，身体健康。
　　4、教师资格要求：
　　报考高中教师，应具有高级中学及以上教师资格证书；
　　报考初中教师，应具有初级中学及以上教师资格证书；
　　报考小学教师，应具有小学及以上教师资格证书。 
　　5、学历要求：
　　应具有全国普通高等学校本科及以上学历。
　　6、普通话等级要求：
　　需具有普通话二级乙等及以上资格（语文学科需具有二级甲等及以上资格）。
　　三、招聘程序
　　（一）报名
　　本次报名采取本人现场报名的方式，不得替代报名，逾期不予受理。
　　（1）报名时间：2016年5月13日－5月15日
　　上午： 8：30－11：00
　　下午：15：00－17：30
　　（2）报名地点：上街区教体局三楼303、304室 （上街区中心路与汝南路交叉口北30米路西）。报名者应于2016年5月19日－20日，持本人有效身份证和报名缴费凭证到该报名地点领取《准考证》。
　　（二）考试
　　招聘考试采取笔试、面试相结合的方式进行。笔试成绩满分100分，面试成绩满分100分，具体时间地点以准考证为准。考试总成绩=笔试成绩×40％＋面试成绩×60％。考试总成绩在上街区政府网站公布。
　　（三）聘用  
　　上街区区招聘教师工作领导小组根据考试总成绩及体检和考核情况，择优确定拟聘用人员。拟聘用人员名单在上街区政府网公示7个工作日。公示无异议的人员，应在接到通知之日起5个工作日内到上街区人力资源和社会保障局报到，并办理相关手续，逾期未报到者视为自动放弃。聘用人员试用期为一年。试用期间其工资福利待遇按国家有关规定执行。试用期满后由上街区教育体育局进行综合考核，考核合格者予以正式聘用，不合格者取消聘用资格。聘用人员中高校毕业生签订全国普通高等学校毕业生就业协议书，在职教师办理调动手续。明确聘用人员在上街区服务期限不少于5年。