2016年漯河市事业单位公开招聘330名工作人员

　　一、招聘计划
　　根据人员编制空缺和工作需要，漯河市事业单位面向社会公开招聘工作人员330名，其中市直事业单位113名，临颍县事业单位46名，舞阳县事业单位61名，郾城区事业单位35名，源汇区事业单位45名，召陵区事业单位30名（具体招聘计划见附件）。
　　二、报考条件
　　（一）具有下列资格条件的人员可以报考：
　　1、具有中华人民共和国国籍；
　　2、遵纪守法，品行端正；
　　3、符合招聘岗位要求的资格条件（见附件）；
　　4、法律、法规规定的其他条件。
　　（二）有以下情形之一者，不得报考：
　　1、曾因犯罪受过刑事处罚的；
　　2、受党纪、政纪处分，处分期未满的；
　　3、因违法违纪正在调查处理的；
　　4、在各级招考中被认定有舞弊等严重违反招录招聘纪律行为的；
　　5、2014年以来漯河市事业单位公开招聘报考失信人员；
　　6、应聘人员不能报考与本人有应回避亲属关系的岗位；
　　7、国家和省另有规定的不得应聘到事业单位的人员。
　　（本次公开招聘事业单位工作人员，户籍迁移时间截止到2016年4月30日前。）
　　三、招聘流程
　　（一）报名
　　本次考试采取网上报名的报名方式。报考人员应于2016年5月7日9：00－5月11日18：00登陆漯河市人力资源和社会保障局网站（www.halh.lss.gov.cn）“考试信息”栏，点击“2016年漯河市第一批事业单位公开招聘工作人员报名入口”，进入报名系统，按要求提交个人报名信息和电子照片。本次招聘不收取报名费。考生报名通过资格审核后因特殊情况不能参加笔试的应提前告知，不参加笔试且不提前告知的列入我市机关事业单位招考失信人员名单，今后不准参加漯河市事业单位工作人员公开招聘。
　　（二）考试
　　考试包括笔试、面试，任意一场缺考的考生视为自动放弃应聘资格。学历条件要求为硕士研究生及以上学历的岗位简化考试程序，不再进行笔试，报考人员直接参加面试。考试总成绩＝笔试成绩×60％＋面试成绩×40％。
　　（三）聘用
　　考试、体检、考察合格人员，确定为拟聘用人员，并进行公示。公示期满无异议者，确定为聘用人员。聘用人员接到通知后，必须在规定的时间内到用人单位办理有关手续，对无正当理由逾期不办理手续的，取消其聘用资格。聘用人员试用期按有关规定执行。试用期满进行考核，合格者办理相关手续。　
　　漯河市人力资源和社会保障局网（www.halh.lss.gov.cn）为本次招聘工作网站，有关信息均将通过此网站发布，请考生注意查询。
　　附件：2016年漯河市第一批事业单位公开招聘工作人员计划表