| 距离2017年河南省高职院校单招考试报名还有十几天的时间，具有单独考试招生资格的高校也陆续公布了招生简章。作为河南省内唯一一所公办旅游类高职院校——郑州旅游职业学院今年的单招考试将采取怎样的考核办法？和往年有何不同？针对这些问题，《中原招考网》的记者马丁采访了该校招生办公室主任王少华老师。 一、扩大单独招生规模 增加学生的专业选择机会 今年河南省教育厅下发文件，为了如期实现2017年分类考试招生成为高等职业院校招生主渠道的目标，要求普通高职院校单招等分类别考试招生数量不能低于招生总规模的60%。 根据河南省教育厅的要求，郑州旅游职业学院今年的单招和往年相比有一个最明显的变化就是规模上有所扩大。据王主任介绍：该校2017年投放的单招计划为2440名，占本年度整个招生总计划的70%左右。由于招生人数的上升，该校也相应增加了10个招生专业，本年度单招共涵盖了36个专业，如旅游管理、酒店管理、会计等，这些优势传统专业的招生名额也较多。专业的增多，给报考的考生提供了更多的选择机会。 二、按照考生类别实行分层次考核选拔 郑州旅游职业学院今年的单招考核，采取“文化素质+职业技能”的评价方式，按照“以人为本”的办学理念，面向不同类别的考生采取了不同的考核办法。据王主任介绍：今年学校为了提高生源质量，在单招考核上采用了不同的方式，面向普通应届高中毕业生的考核采用的是文化基础测试和职业适应性测试两部分，更侧重于基础文化知识的考核；而面向中职生的考核除了文化基础测试，更倾向于职业技能的测评。因此，两类考生在备考阶段一定要根据学校的要求有针对性地复习，在考试中尽量发挥所长，考出自己的理想成绩。 |
河南广电主办 河南广播电视台数字多媒体工作部承办
资源支持：河南广播电视台十套频率 河南广播电视台九套频道大象新闻客户端 大象融媒新浪河南 东方今报
版权所有: 河南广播传媒集团有限公司